Регистрация / Вход
Прислать материал

СГТУ: инженеры будущего

СГТУ: инженеры будущего
Опорные университеты
Предприятия ОПК ждут выпускников опорного вуза Саратовской области и готовы побороться за них

Работа в интересах развития экономики региона — основной приоритет для опорных университетов, созданных в рамках проекта Минобрнауки России. Сегодня в России в общей сложности 33 вуза имеют статус «опорных». Практически каждый из вузов уже сумел сделать кое-что полезное для родной территории: где-то при участии вуза инициировано создание нового технопарка, где-то резко сократился отток молодых специалистов из региона, а кто-то смог зарекомендовать себя как надежный партнер для местных промышленников.

Отголоски этой активности почувствовали на себе и субъекты федерации, в которых действуют «опорники». Работодатели подключаются к внедрению новых образовательных программ и все активнее начинают выступать в качестве заказчиков научных исследований у университетов. Наличие столь активных вузов в регионах важно для развития технологического и социального предпринимательства, уверены в Министерстве образования и науки РФ.

Первые результаты реализации программы по созданию опорных университетов прокомментировала глава Минобрнауки России Ольга ВАСИЛЬЕВА. Она отметила, что перед опорными университетами стоит обязательная триединая задача: вуз должен стать для региона центром науки, подготовки кадров и социокультурного развития территории. «Региональная власть, со своей стороны, участвует в этом процессе, она заинтересована в решении поставленных задач», подчеркнула министр.

Чтобы получить некий срез происходящего там, где теперь есть такая «опора», мы обратились за комментариями к представителям органов местной власти и промышленности Республики КарелииКировской и Саратовской областей.  

Саратовский государственный технический университет им. Гагарина Ю.А. (СГТУ)  опорный университет Саратовской области  уже более 10 лет активно сотрудничает с АО «Саратовский электроприборостроительный завод им. Серго Орджоникидзе». В 2006 году на базе этого предприятия был открыт филиал кафедры автоматизации и управления технологическими процессами. А чуть позже кафедры систем искусственного интеллекта СГТУ, где студены могли сочетать теоретические занятия и практическую подготовку в период производственной практики.

Главным результатом реализации этого проекта стала подготовка квалифицированного персонала, который после окончания университета возвращается на ставшее «родным» за годы учебы предприятие.

Рассказывает генеральный директор АО «Саратовский электроприборостроительный завод им. Серго Орджоникидзе» Дмитрий ХАНЕНКО:

Сегодня у нас успешно трудится более 170 выпускников СГТУ, включая топ-менеджмент предприятия.

Совместно с СГТУ мы реализуем программу целевой подготовки студентов для предприятий оборонно-промышленного комплекса.

С 2015 года это направление деятельности получило новое развитие: на предприятии был создан Центр молодежного инновационного творчества «Инженеры будущего».

Он заточен на построение открытой, оснащенной современным оборудованием площадки для технического творчества молодежи на самом высоком уровне. Мы приглашаем ребят учащихся 9, 10 классов, которые могут в неформальной обстановке общения с преподавателями центра и сверстниками испытать себя, попробовать свои силы в техническом творчестве. Цель этого проекта построение инновационной среды, способной вызвать интерес молодежи к техническим знаниям, стимулировать ее к научно-техническому творчеству, мотивировать выпускников общеобразовательных учреждений к выбору инженерно-технических профессий.

Мы наблюдаем за деятельностью этих ребят, по окончании ими 11 класса, лучшим даем целевые направления на обучение в СГТУ. Во время их обучения в опорном вузе не теряем с ними связь, помогаем в работе над студенческими проектами, а на старших курсах привлекаем к реальным производственным проектам, причем начинаем за это платить.

По окончании учебы они начинают у нас работать уже не в статусе молодого специалиста, а как специалисты, которые пошли «в рост». Им известно, чем предстоит заниматься на производстве, они знают коллег, прониклись корпоративной культурой предприятия. То есть, практически, их адаптация на заводе начинается со школьной скамьи.

Наше предприятие оказывает СГТУ организационную и финансовую помощь при проведении под эгидой университета различных мероприятий, например, фестивалей и соревнований по робототехнике. Мы участвуем в конференциях и презентациях для выпускников.

Если говорить о проблемах, то, пожалуй, главная, как для нас, так и для самих учебных заведений, дающих техническое образование отсутствие у ребят, поступающих в вуз, осознанной мотивации к получению инженерного образования.

К сожалению, большой процент абитуриентов попадает в технические вузы совершенно случайно: по решению родителей, предложению друзей, не прошли по конкурсу в другие вузы, и т.д., но никак не по собственному осознанному стремлению стать инженером.

В результате такие немотивированные выпускники не идут работать на промышленные предприятия, промышленность имеет дефицит качественных инженеров, а деньги государства, потраченные на их обучение, выброшены на ветер. Сами же ребята после окончания вуза, заново отправляются на поиски собственного профессионального пути.

Вот почему проблема своевременной профориентации стоит чрезвычайно остро. Начинать ее надо буквально со школьной скамьи. Именно поэтому родилась идея создания нашего центра для школьников и молодежи.

Вместе с опорным университетом региона  мы постараемся выявить способных к техническому творчеству и инженерной деятельности ребят, дать им качественное образование и возможность реализовать себя в инженерной профессии.

Кстати, даже для нас стали неожиданными первые результаты такого подхода: в марте 2017 года две наши местные команды стали победителями и призерами (1 и 2 места) регионального чемпионата WorldSkills и JuniorSkills Russia в номинациях «прототипирование» и «инженерное проектирование CAD». А в мае этого года во Всероссийском финале чемпионата мы заняли в своей номинации четвертое место после ребят из Москвы, Санкт-Петербурга и Казани.    

  

Система Orphus Если Вы заметили ошибку, выделите её и нажмите Ctrl + Enter.

Материал подготовлен редакцией 4science.ru

Ctrl+Enter
Esc
?

Комментарии

Для того чтобы оставить комментарий, необходимо войти в систему или зарегистрироваться.