Регистрация / Вход
Прислать материал

АУДИТОРСКАЯ ПРОВЕРКА ОПЕРАЦИЙ ПО УЧЕТУ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА В ТАВРИЧЕСКОМ ФИЛИАЛЕ АО "ГТРК-ОМСК" ТАВРИЧЕСКОГО РАЙОНА ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

Сведения об участнике
ФИО
Ярцева Виктория Олеговна
Вуз
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Омский государственный аграрный университет имени П.А.Столыпина»
Тезисы (информация о проекте)
Область наук
Гуманитарные и социальные науки
Раздел области наук
Экономические науки
Тема
АУДИТОРСКАЯ ПРОВЕРКА ОПЕРАЦИЙ ПО УЧЕТУ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА В ТАВРИЧЕСКОМ ФИЛИАЛЕ АО "ГТРК-ОМСК" ТАВРИЧЕСКОГО РАЙОНА ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Резюме
В процессе работы нами была проведена аудиторская проверка расчетов с персоналом по оплате труда в Таврическом филиале АО «ГТРК-Омск».
Аудиторская проверка состояла из трех этапов:
1. Планирование аудиторской проверки расчетов с персоналом по оплате труда в организации;
2. Проведение аудиторской проверки учета расчетов с персоналом по оплате труда в организации. (Получение аудиторских доказательств);
3. Выражение мнения о достоверности учета расчетов с персоналом по оплате труда.
В итоговой части исследования были сформулированы, выявленные нарушения и недостатки в учете расчетов с персоналом по оплате труда и предложены пути совершенствования учета в организации.
Ключевые слова
аудит, заработная плата, учет
Цели и задачи
Целью написания научной работы является изучение методики аудита учета расчетов по оплате труда, разработка программы аудита и рекомендаций по совершенствованию учета и контроля труда и заработной платы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
 изучить теоретические аспекты бухгалтерского учета и аудита расчетов с персоналом по оплате труда;
 охарактеризовать деятельность Таврического филиала АО «ГТРК-Омск»;
 провести аудиторскую проверку операций по учету расчетов с персоналом по оплате труда в Таврическом филиале АО «ГТРК-Омск».
Введение

На каждом предприятии одно из центральных мест в системе бухгалтерского учета занимает учет труда и заработной платы.

В связи с этим вопросы организации аудиторской проверки на данном участке учетной работы представляются достаточно актуальными, что и определило выбор темы научной работы.

Объектом исследования научной работы является Таврический филиал АО «ГТРК-Омск».

Предметом исследования является учет и аудит расчетов с персоналом по оплате труда.

 

Методы и материалы

методы исследования:

  • методы анализа литературы, нормативно–правовой документации были рассмотрены и применены в первой главе;
  • традиционные и математические методы экономического анализа, были использованы при написании второй главы;
  • методы обработки информации (редактирование, выделение главного и др.). Использованы при написании выводов  и предложений, а также в главе второй, где давалась характеристика организации, и были сделаны выводы по результатам представленных таблиц;
  • метод двойной записи применялся при изучении особенностей учета в главе третьей.

 

Теоретической и методической основой проведения исследования явились законодательные акты, нормативные документы, источники учебной и периодической литературы, методические материалы по учету и аудиту операций по оплате труда. Широко использованы фактические материалы по учету и отчетность.

Описание и обсуждение результатов

Подводя итоги данной работы, подтверждается актуальность выбранной темы, учет расчетов по оплате труда действительно занимает центральное место в системе бухгалтерского учета предприятия. Именно поэтому важно проверять достоверность данного участка учета.

 При подготовке программы аудита оценивалась система внутреннего контроля экономического субъекта с точки зрения надежности, качества и степени доверия с использованием процедуры тестирования.

При проверке операций по учету расчетов с персоналом по оплате труда мы убедились в достоверности информации по данному участку учета в Таврическом филиале АО «ГТРК-Омск».

Анализируя финансовое состояние предприятия можно сказать, что финансовое состояние предприятия неудовлетворительное.

Из проделанной работы можно сделать следующие выводы:

- на аудируемом предприятии учет ведется ручным способом с частичным применением компьютерной техники и отдельных бухгалтерских программ;

- в учете предприятия присутствуют самостоятельно разработанные формы бухгалтерских документов, не утвержденные Приказом по учетной политике.

Следовательно, можно дать следующие рекомендации:

- в целях повышения эффективности и облегчения работы бухгалтерии рекомендуется полностью автоматизировать систему учета с помощью программы 1С: Предприятие;

- составить и утвердить график документооборота;

- утвердить Приказом по учетной политике самостоятельно разработанные бухгалтерские справки и документы.

В научной работе были раскрыты основы аудита операций по учету расчетов с персоналом по оплате труда и их использования в соответствии с системой внутреннего контроля. При проведении аудиторской проверки было сделано следующее:

1. Описаны цели и основные задачи аудиторской проверки, перечень типовых ошибок, допускаемых в бухгалтерском учете подлежащих аудиторской проверке вопросов;

2. Дана характеристика аудируемого предприятия и анализ показателей финансовой отчетности;

3. Составлен план и программа аудиторской проверки операций по учету расчетов с персоналом по оплате труда, содержащей перечень аудиторских процедур в соответствии с намеченными вопросами поверки;

4. Выражено мнение о достоверности учета расчетов с персоналом по оплате труда.

В качестве источников информации были использованы формы бухгалтерской отчетности, учетная политика, первичные документы и учетные регистры, а также нормативные документы.

Используемые источники
1. "Конституция Российской Федерации"
2. Гражданский кодекс Российской Федерации (Часть первая) от 30.11.1994 №51-ФЗ
3. Налоговый кодекс Российской Федерации (Часть вторая) от 05.08.2000 №117-ФЗ
4. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ
5. Федеральный закон «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011 № 402-ФЗ
6. Федеральный закон от 30.12.2008 №307-ФЗ
7. Федеральные правила (стандарты) аудиторской деятельности
8. МЕЖДУНАРОДНЫЙ СТАНДАРТ ФИНАНСОВОЙ ОТЧЕТНОСТИ (IAS) 19 "Вознаграждения работникам"
Information about the project
Surname Name
Yartseva Viktoriya Olegovna
Project title
AUDIT OPERATIONS account of calculations with the personnel on payment in TAVRICHESKIY branches of JSC "STRC-OMSK" Tauride District, Omsk Region
Summary of the project
In the course of our audit work was carried out with the calculation of wages of personnel in the Tauride branch of JSC "STRC-Omsk".
The audit consisted of three phases:
1. Planning the audit of payments to pay for staff in the organization;
2. Conduct an audit of accounting for payments to pay staff in the organization. (Preparation of audit evidence);
3. To express an opinion on the account of calculations with the personnel on payment.
In the final part of the study have been formulated, the identified violations and deficiencies in the settlement account with the personnel on payment and suggested ways to improve the accounting organization.
Keywords
auditing, payroll, accounting